ویژگی‌ها و کیفیت‌های یک ائتلاف موفق
برای بالا بردن احتمال باقی ماندن اعضای ائتلاف با یکدیگر و تکمیل اهداف، بایستی نکاتی را در نظر گرفت:
| اهداف روشن | هدف روشن و زمینه‌های مشترک ائتلاف را تعیین کنید. نکته مهم این که، تمرکز را بر روی نقاط مورد توافق اعضای ائتلاف بگذارید و از پرداختن به نقاط اختلاف که وقت را تلف می‌کند خودداری کنید. نیازی نیست که اعضای ائتلاف بر سر تک تک موارد توافق و تفاهم داشته باشند، اما باید حداقل یک یا دو مورد را پیدا کنند که از دید همگی، اهمیت کافی برای تمرکز نیرو و انرژی را داشته باشد. |
|---|---|
| مزایای عادلانه | نسبت به دریافت مزایای عادلانه توسط همه اعضای ائتلاف اطمینان حاصل کنید. این مهم است که همه اعضاء از بودن در ائتلاف احساس کسب قدرت و تاثیرگذاری نمایند. اگر یک نهاد عضو احساس کند که سهم عادلانه خود از مزایای بودن در ائتلاف را دریافت نمی‌کند، ممکن است منافع خود را در جدایی از ائتلاف ببینید. |
| توافق بر سر اختلاف نظرها | اعضای ائتلاف بر سر همه مسائل اتفاق نظر نخواهند داشت (اگر داشتند، در قالب یک گروه واحد فعالیت می‌کردند). ممکن است لازم باشد تا برای اجتناب از درگیری یا عدم توافق بر سر بعضی مسائل، موضوعاتی را از دستور کار خارج کنید؛ مسائلی که اختلاف بر سر آن‌ها مانع از دستیابی به اهداف مشترک نخواهد شد. |
| سازش و مصالحه | آماده سازش و مصالحه باشید. به منظور یافتن زمینه‌های مشترک با همکاران ائتلاف، گروه‌های عضو مجبورند انعطاف‌پذیر بوده و برای رسیدن به اجماع، به مسائل خاصی تن دهند. |
| مذاکره | توان مذاکره داشته باشید. به قولی، بده بستان انجام دهید تا خواسته خود را در قبال دادن امتیازی با اولویت کمتر بدست آورید. |
| تعریف مسئولیت تصمیم‌گیرندگان | وظیفه مذاکره بر عهده تصمیم‌گیرندگان هر گروه است. بنابراین نمایندگان تعیین شده و مشخص نهادها بایستی در موقعیت تصمیم‌گیری برای گروه خود و اجرای موافقت‌نامه باشند. |
| اعتماد و همکاری | بین همکاران ائتلاف بایستی جو اعتماد و همکاری وجود داشته باشد. اعضای ائتلاف بایستی باور کنند که بقیه اعضاء صداقت داشته و به‌طور منصفانه با دیگران همکاری می‌کنند. |
| احترام | به منافع شرکاء خود یا همان نهادهای عضو ائتلاف، و همچنین به موقعیت، مشکلات و نقاط قوت و ضعف آن‌ها احترام بگذارید. هر نهاد یک تجربه منحصر به فرد، ساختار، برنامه، ارزش و کیفیت مدیریت را با خود به ائتلاف می‌آورد. تضمین نوعی درک متقابل میان اعضای ائتلاف برای رسیدن به مزایای مشترک حائز اهمیت است. |
| درک روشن نقش‌ها | در زمینه نقش‌ها و مسئولیت‌هایی که هر یک از اعضای ائتلاف بر عهده دارند به روشنی تصمیم‌گیری کنید. پس از توافق بر سر زمینه‌های مشترک، همه اعضای ائتلاف بایستی توقعی که بعنوان یک عضو از آن‌ها می‌رود را درک و شناسایی کنند. این امر ممکن است نیازمند یک برنامه‌ریزی روشن از طریق تقسیم وظایف مختلف و تمرکز بر منابع آن‌ها باشد. |
| تمرکز بر نتایج ملموس | ائتلاف‌ها باید به نتایجی برسند که در نگاه اعضاء و عموم مردم روشن و ملموس باشد. دستیابی به این اهداف به تنهایی کافی نیست، بلکه باید بتوان دستاوردها را به وضوح نشان داد و اثبات کرد. ممکن است در برخی موارد دستیابی به یک نتیجه موفقیت به حساب آید، در موارد دیگر، مسدود کردن راه دیگران و ممانعت از دستیابی آن‌ها به یک نتیجه در حکم موفقیت است. |